①人が辞めるたびに一体いくら出ていくのか？
業種業界にかかわらず
中小企業の社長・経営者さんの共通のお悩みに、
中小企業の社長・経営者さんの共通のお悩みに、
従業員の「離職問題」が挙げられます。
人ひとりが辞めると、
具体的にいくらかかるのかといいますと
平均３０〜５０万円
業種によっては
倍近くかかるところも
ざらにあります。
多額な費用がかかる上、
せっかくいい人材に恵まれても定着しなければ
そこに注がれた時間、労力は
すべて無駄になってしまいます。
これでは永遠に
穴の空いたバケツに
水を注ぎ続けているようなもの。
心身ともに疲弊していくばかりですよね。。。
それでは実際
この「離職ループ」から抜け出す方法はないのでしょうか？
どうすれば離職を減らし、
定着率を上げることができるのでしょうか？
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それは
それは
「人間関係を◯◯◯◯◯」ということ
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次回につづきます！
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